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11月26日下午，江陰市工信局副局長龐遠超、江陰市企業服務中心副主任徐利國帶隊赴無錫市新吳區微納園開展實地調研，學習新吳區在專精特新企業培育、特色產業園區建設等方面的經驗和做法。

無錫微納產業發展有限公司副總經理梁雨圍繞微納園的發展起源及發展歷程、“專注賽道+精準培育+特色生態+持續創新”的核心運行模式等方面展開詳細介紹。作為集聚67家省級專精特新中小企業（含10家國家級專精特新“小巨人”企業）的產業高地，微納園“長期合伙人”的服務理念、全生命周期培育體系等先進做法，讓參會人員深受啟發。

座談中，雙方圍繞園區專業化運營管理、產業鏈招商策略、企業梯度培育孵化、項目申報精準輔導等工作開展交流。無錫微納產業發展有限公司企業服務部副部長趙玲、王鵬結合微納園發展實際分享經驗，從政策精準滴灌到產學研協同，從金融資本賦能到應用場景搭建，逐一細致解答，與會人員感受頗深。

龐遠超一行還實地參觀了微納園首批國家專精特新“小巨人”企業——無錫中科光電技術有限公司，近距離感受標桿企業在技術創新、產品研發、市場拓展等方面的強勁實力，直觀體會微納園優質產業生態對企業成長的賦能作用。

下一步，市工信局將以此次調研為契機，全面吸收借鑒微納園在產業定位、運營服務、企業培育等方面的先進經驗，將“梯度培育+精準服務”的模式融入江陰特色產業園區建設實踐，持續優化產業生態，加快培育更多省級專精特新中小企業、國家級專精特新“小巨人”企業，為江陰工改“后半篇文章”提供發展支撐。